吴仕军-资深组织效能发展专家
姓 名: 吴仕军
性别: 男
常驻地: 广东东莞
授课报价联系: 联系助理报价
擅长领域:人力资源管理、组织发展(OD)
教育/培训经历
中山大学 行政管理学 本科
香港亚洲商学院(MBA )
所获证书
华中科技大学商业讲师
CISHRM-注册国际高级人力资源管理师
CISEMC-注册国际高级企业管理咨询师
企业人力资源管理师
中级职业规划师
实战经验
17年大型企业人力资源管理及管理咨询经验,现代人力资源管理理论践行及分享者,致力于以人才资本管理促企业管理理集企业战略实现、组织发展、核心人才等全面管理提升。深度理解并运用现代企业人力资源管理核心知识及人力资源管理模式,熟练应用战略解码、PDCA工作法,BSC、KPI、OKR、人才盘点、能力素质建模等管理工具。 从企业管理系统,结合企业内外部环境和发展各阶段战略目标,全面管控战略性人力资源管理工作, 并运用现代人力资源管理专业知识和相关法规政策,指导培育人力资源各模块管理实务操作。 优秀的问题分析及解决能力。
主讲课程/咨询领域
擅长系统性的诊断、分析各类人力资源管理问题,并融合各层业务需求,设计HR管理工具并指导各级管理者的有效运用,以达到系统性解决企业管理问题。人才资本管理,企业关键人才识别、发展、培养和经营;组织效能诊断、组织能力问题识别、提升,结合行业及企业设计实效落地方案;人力资源战略规划,结合企业未来目标全方位设计和打造人力资源管理系统;企业成功关键因素提取、分解、KPI提取及绩效管理方案设计及落地;薪酬管理系统、人才盘点、胜任力模型构建。
最新案例与服务客户
汕头YJ化妆品有限-人力资源管理体系咨询项目
浙江金华YF网络科技有限公司-人力资源管理体系咨询项目
深圳市XF科技有限公司-任职资格体系、绩效管理、薪酬体系、能力素质建模、人才盘点等咨询项目
深圳市PSH电子公司-人力资源体系构建、薪酬设计、目标管理等模块咨询
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深圳市ZMH国际物流公司-组织能力提升、企业文化打造、薪酬绩效设计等项目
深圳市HY科技有限公司-组织能力提升、人才引进、试用管理、薪酬设计、经营计划等项目
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入库类型:湖南终身教育研修院入库信息
证书类型: 客座教授聘书
入库级别: 客座教授
专业分类:企业管理
证书编号:20230500013
聘任期限: 2023.05.18-2026.05.17
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颁证机构: 湖南终身教育研修院
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